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La Fórmula de Grupo PRISA: Ganancias para Unos, Despidos para Trabajadores (Segunda Parte)

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Santillana

La historia de Editorial Santillana es quizá la más ilustrativa de la fórmula de Polanco. Francisco Umbral, periodista y crítico pertinaz del Grupo Prisa, aseguró en su libro El Socialfelipismo que el crecimiento de Editorial Santillana se logró “obteniendo, mediante filtración, los programas de enseñanza para el curso siguiente y fabricando los libros de texto antes de que estos programas se hagan públicos, ara tenerlos a la venta en el momento oportuno”. Por supuesto, tanto De Polanco como los funcionarios de la editorial lo han negado.

Lo incontrastable es la estrategia del Grupo Prisa de contratar en altos cargos a políticos que les abran puertas y les otorguen información privilegiada para su estrategia de negocios. El ex presidente colombiano, Belisario Betancur, es el presidente de la Fundación Santillana para Iberoamérica y en México, el cuñado del presidente Felipe Calderón y ex vocero durante su campaña presidencial, Juan Ignacio Zavala, fue reclutado para ser el Gerente de la Edición Global de El País.

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La Fórmula de Grupo PRISA: Ganancias para Unos, Despidos para Trabajadores (Primera Parte)

“En Europa soy un pigmeo y en España sólo el enano más crecido”, dijo con un dejo de modestia forzada Jesús de Polanco, el entonces consejero delegado del Grupo Promotora de Información SA (Prisa), a los investigadores Eirc Frattini y Yolanda Colíes, autores de Tiburones de la Comunicación.

A mediados de los años noventa, los investigadores ya perfilaban a este empresario de origen cantábrico como un magnate dispuesto a aplicar su fórmula de éxito mediático hacia los territorios latinoamericanos. La fórmula parecía sencilla: aliarse a la nueva élite y política empresarial en ascenso, al tiempo que daba una imagen de defensor de la nueva cultura socialdemócrata.

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